Mae bron i 8 mewn 10 o gyflogeion yn y DU yn mynd â’u pryderon ariannol i’r gwaith, gan effeithio ar eu perfformiad. Yn ffodus, mae llawer o ffyrdd i hyrwyddo lles ariannol yn y gweithle.
Mae lles ariannol yn ymwneud â theimlo’n ddiogel a bod pethau mewn rheolaeth. Mae'n golygu eich bod yn gwneud y gorau o'ch arian o ddydd i ddydd, yn gallu delio â’r annisgwyl, ac ar y trwydydd iawn i ddyfodol ariannol iach. Yn fyr: yn wydn, yn hyderus ac wedi eich grymuso’n ariannol.
Dyna ein diffiniad yn y Gwasanaeth Arian a Phensiynau. Rydym eisiau gweld pawb yn y DU yn gwneud y gorau o’u harian a’u pensiynau. Rydym yn rhoi cyngor diduedd am ddim sy’n helpu unigolion i wneud dewisiadau ariannol cadarn. Rydym hefyd yn cefnogi cyflogwyr a’u partneriaid i wella lles ariannol yn y gweithle.
Pryderon ariannol yw achos mwyaf straen i gyflogeion yn y DU (1). Maent yn niweidiol i’r busnes hefyd, ac yn aml yn arwain at salwch staff. Mae’r ddadl dros les ariannol yn y gwaith yn gymhellol.
Collir 4.2 miliwn o ddiwrnodau gweithwyr bob blwyddyn mewn absenoldebau oherwydd diffyg lles ariannol. Mae hynny’n gyfwerth â £626 miliwn mewn allbwn colledig (2).
Mae bron i 7 mewn 10 o gyflogwyr yn y DU yn credu bod perfformiad staff yn cael ei effeithio’n negyddol pan fydd cyflogeion dan bwysau ariannol (3).
Mae gennym gyfoeth o dystiolaeth i'w rannu gyda chi ar yr hyn sy'n gweithio i adeiladu lles ariannol yn y gweithle.
Mae'r dolenni ar ochr y dudalen hon yn gwneud dadansoddiadau mwy manwl ar sut y gellir gwella lles ariannol mewn gwahanol ffyrdd ar draws eich busnes neu'ch sefydliad.
Mae’r mentrau a rennir ar y tudalennau hyn yn tynnu ar ein harbenigedd, cymorth, ac adnoddau. Byddant yn eich helpu i wella lles ariannol yn eich gweithle.
Rydym hefyd yn cynnig amrywiaeth eang o gefnogaeth am ddim i fusnesau gan gynnwys:
Mae HelpwrArianYn agor mewn ffenestr newydd yn cynnig gwasanaeth dwyieithog trwy amrywiaeth o sianeli, gyda theclynnau a llinellau cymorth yn Saesneg a Chymraeg:
Cysylltwch â’n tîm partneriaethau rhanbarthol am gyngor am ddim a ffyrdd ymarferol i’ch helpu i adeiladu lles ariannol ar draws eich sefydliad.
Wedi’i lleoli’n agos atoch, gall ein timau partneriaethau eich helpu i ddod â dealltwriaeth o rai o’r heriau lles ariannol lleol i chi.
Os oes gan eich sefydliad sawl safle, cysylltwch â rheolwr rhanbarthol sydd agosaf at eich prif swyddfa.
Fel arall, gallwch gysylltu â’ tîm partneriaethau yn [email protected].
(1) Mae 94% o gyflogeion yn y DU yn cyfaddef i boeni am arian ac, o’r rheiny, mae 77% yn dweud bod pryderon ariannol yn effeithio arnynt yn y gweithle.
Close Brothers, The Financial Wellbeing Index (2019).
(2) Centre for Economics and Business Research, Financial wellbeing and productivity: A study into the financial wellbeing of UK employees and its impact on productivity, 2018.
(3) 69% o gyflogwyr y DU. Neyber (2018), The DNA of Financial Wellbeing 2018.